美國今年10大熱門錢途工作
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美國今年10大熱門錢途工作
美國今年10大熱門錢途工作
吳泓勳報導 2010/1/19
根據中時電子報報導,全球經濟趨穩,美國各大企業紛紛人事解凍,準備擴大徵才,而不少上班族也打算跳槽換新工作。不過,哪些工作最有「錢」途呢?美國人力資源公司「羅勃海佛國際」(Robert Half International)指出,今年美國職場以具備特殊專長的人才最為搶手,共有十大錢景看好的熱門職缺,從稅務會技師到專業病例員都包含在內。
2010美國職場10大熱門職缺依序為:
一、稅務會計師:曾在大型企業服務2至3年,且有為公司節省大筆稅款紀錄的稅務會計師,年薪可達4萬6千美元至6萬1千美元。
二、法令遵循主管:新的監理和會計準則實施後,亟需法令遵循專業人才,即便過去只待過小公司,起薪也可要求8萬3千8百美元至10萬8千美元。
三、信貸經理/主管:有能力評估信貸放款風險、處理怠帳和活絡現金流的信貸專業人才,年薪平均起薪約4萬3千美元至5萬8千美元。
四、資深財務分析師:可找出提升公司獲利方法的財務專業人才,起薪約5萬7千8百美元至7萬4千美元。
五、網路管理員:雲端運算、網路電話和「軟體即服務」應用模式,讓網路管理員奇貨可居,起薪約5萬4千美元至8萬美元。
六、資訊系統安全經理:如今保護公司機密資訊比任何時期更具挑戰性,起薪約9萬6千美元至13萬美元。
七、系統工程師:可協助雇主建置並維護各種新計畫科技作業平台的系統工程師,起薪6萬4千至9萬3千美元。
八、病歷員:主要係因大量病歷資料網路化的人力需求,專業病歷員起薪約3萬2千美元。
九、客戶服務代表:各大企業人資經理普遍認為,客服對公司生存至為重要。起薪約2萬3千美元至3萬美元。
吳泓勳報導 2010/1/19
根據中時電子報報導,全球經濟趨穩,美國各大企業紛紛人事解凍,準備擴大徵才,而不少上班族也打算跳槽換新工作。不過,哪些工作最有「錢」途呢?美國人力資源公司「羅勃海佛國際」(Robert Half International)指出,今年美國職場以具備特殊專長的人才最為搶手,共有十大錢景看好的熱門職缺,從稅務會技師到專業病例員都包含在內。
2010美國職場10大熱門職缺依序為:
一、稅務會計師:曾在大型企業服務2至3年,且有為公司節省大筆稅款紀錄的稅務會計師,年薪可達4萬6千美元至6萬1千美元。
二、法令遵循主管:新的監理和會計準則實施後,亟需法令遵循專業人才,即便過去只待過小公司,起薪也可要求8萬3千8百美元至10萬8千美元。
三、信貸經理/主管:有能力評估信貸放款風險、處理怠帳和活絡現金流的信貸專業人才,年薪平均起薪約4萬3千美元至5萬8千美元。
四、資深財務分析師:可找出提升公司獲利方法的財務專業人才,起薪約5萬7千8百美元至7萬4千美元。
五、網路管理員:雲端運算、網路電話和「軟體即服務」應用模式,讓網路管理員奇貨可居,起薪約5萬4千美元至8萬美元。
六、資訊系統安全經理:如今保護公司機密資訊比任何時期更具挑戰性,起薪約9萬6千美元至13萬美元。
七、系統工程師:可協助雇主建置並維護各種新計畫科技作業平台的系統工程師,起薪6萬4千至9萬3千美元。
八、病歷員:主要係因大量病歷資料網路化的人力需求,專業病歷員起薪約3萬2千美元。
九、客戶服務代表:各大企業人資經理普遍認為,客服對公司生存至為重要。起薪約2萬3千美元至3萬美元。
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